Wij werken vanuit de overtuiging dat onze adviezen en product(en) bijdragen aan kennisontwikkeling en bewust duurzaam handelen. Wij beogen met ons werk bij te dragen aan het herstellen en versterken van de biodiversiteit en de ecologische balans.
Vanuit die overtuiging geven wij ook vorm aan onze eigen manier van werken. Duurzaam handelen begint natuurlijk bij onszelf. Daarom kijken we niet alleen naar wat we doen voor klanten, maar ook naar hoe we als organisatie omgaan met mensen, milieu en maatschappij. We nemen verantwoordelijkheid voor de impact die wij als organisatie hebben. Hoe we dat vormgeven lees je hier:
Mensen
We zorgen ervoor dat ons team werkt met plezier en ruimte krijgt om te leren. Dat betekent dat wij:
- 24/7 aandacht hebben voor vitaliteit en balans in werk en privé.
- Actief investeren in scholing, coaching en persoonlijke ontwikkeling.
- Ons team meer betalen dan het minimumloon.
- Stagiaires waardevol werk laten doen.
- Mensen actief bij projecten of initiatieven betrekken.
- De broekriem aanhalen als het economisch voor de wind gaat.
- Nee zeggen tegen projecten die niet passen bij onze mensen en lange termijn bedrijfsstrategie.
- Investeren in organisaties en initiatieven die bijdragen aan het herstel en behoud van biodiversiteit en ecologische balans.
Milieu
Wij streven ernaar onze digitale en ecologische voetafdruk te minimaliseren en actief bij te dragen aan een leefbare planeet. Dit doen we door:
- Kritische geluiden van derden serieus te nemen.
- Energieverbruik te beperken en te kiezen voor groene energie.
- Zelf duurzame keuzes te maken en daarin (tijd) te investeren.
- Reizen zo veel mogelijk te maken met de fiets of het OV.
- Zo mogelijk circulaire producten en materialen in te kopen en te gebruiken.
- Regelmatig onze CO₂-uitstoot in kaart te brengen en waar mogelijk te compenseren of reduceren.
- Actief te investeren in maatregelen die bijdragen aan het herstel en behoud van biodiversiteit en ecologische balans.
- Zuinig om te gaan met grondstoffen.
- Te kiezen voor leveranciers die zich bewezen over lange tijd te hebben ingezet en zich inzetten voor duurzaamheid.
Maatschappij
Wij realiseren ons dat we als ondernemers een voorbeeldfunctie hebben en besteden een groot deel van onze tijd aan onbezoldigd maatschappelijk werk. Te weten:
- Integratiecoach voor jong volwassenen
- Oprichting lokale energiecoöperatie
- Intermediair / vertrouwenspersoon
- Algemeen bestuurslid voetbalvereniging
Heb je vraag, op- of aanmerkingen? Of ben je benieuwd naar onze leveranciers? Neem gerust contact op via info@degroenegiraf.nl.
Oktober 2025